根據加拿大統計局的一份新報告，加拿大在 2021 年第三季度有 912,600 個職位空缺，比 2019 年第三季度高 62.1%（增加 349,700 個職位），創歷史新高，恰逢整體就業增長和失業率下降。按比例計算，職位空缺增幅最大的是薩斯喀徹溫省，其次是魁北克省和安大略省。五個行業佔增加的近 68%：住宿和食品服務、醫療保健和社會援助、建築、零售貿易和製造業。

由於加拿大人口老齡化，醫療保健和社會救助行業的人手需求也在不斷增長。2021 年第三季度空缺最多的職業包括護士助理、護理員和患者服務助理 (24,100) 以及註冊護士和註冊精神科護士 (22,800)。
在過去兩年中，住宿和食品服務佔所有職位空缺增加近 25%，可能由於夏季旅遊業是傳統旺季以及經濟復甦企業重開的緣故。
雇主解決職位空缺的一種方法是提供更高的工資。職位空缺增幅最大的包括建築行業的幫手和工人、廚師、零售店員、護士助理、勤務員和患者服務助理。這些職業的平均工資增長了 9.7%，這些職業所有僱員的平均小時工資增長了 8.4%。
 
加拿大安省僱主擔保省提名申請要求
1. 無年齡要求
2. 已經獲得安省僱主的工作安排（NOC 0,A,B類）
3. 申請前五年至少有兩年與安省工作職位直接相關的工作經驗
4. 達到安省工作安排所需的語言要求
5. 有意向在安省定居
6. 通過省政府EOI遴選
 
加拿大薩省僱主擔保提名申請要求：
1. 申請前十年中，有至少一年相關工作經驗
2. 達到CLB/NCLC4水平（雅思G類聽4.5，說3.5，讀4，寫4）
3. 高中、中專或以上學歷
4. 獲得薩省全職工作安排和有效的Job Approval Letter，職業屬於NOC 0,A,B,或薩省指定技工類工種
5. SINP技術移民計分制度獲得60分即可，無需遴選
 
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